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Pack cinco cursos: Aplicaciones informáticas de gestión 2012 (NominaPlus + FacturaPlus + NominaPlus) + Relaciones laborales + Facturación y Almacén

Disponibilidad En Stock

29,00 €

PACK 5 CURSOS:  APLICACIONES INFORMATICAS  DE GESTIÓN 2012 (NÓMINAPLUS, FACTURAPLUS,  CONTAPLUS) + RELACIONES LABORALES + FACTURACIÓN Y ALMACEN

 

Precio Real Valorado en  150 EUROS.        Precio Oferta Especial  29 EUROS.                  

 

Horas del Pack: 110

 

 

APLICACIONES INFORMÁTICAS DE GESTIÓN 2012

 

Duración en horas: 60

 

OBJETIVOS DEL CURSO        

 

ContaPlus Élite es un programa muy usado por profesionales y empresas para llevar la gestión contable. El programa incorpora numerosas ventajas y comodidades para el usuario enfocadas hacia mejoras en la calidad del tratamiento de la información. Este curso es muy completo e incorpora un gran número de supuestos prácticos, lo que hace enfrentar al alumno a situaciones similares a las que se encontrará en la gestión diaria de su contabilidad.

 

FacturaPlus Élite es una completa aplicación especializada en la gestión administrativa empresarial. El programa emite pedidos, albaranes, facturas, recibos, oferta productos a través de Internet y, en general, trata todo tipo de documentos originados por las operaciones de compra-venta. Con esta aplicación también controlará en cada momento la situación de sus artículos en almacén. Realice este curso y maneje realmente bien este eficaz programa informático.

 

NóminaPlus Élite es un programa informático de gestión laboral muy implantado en el mercado. La principal finalidad de esta aplicación es obtener, de forma prácticamente automática, las nóminas de los trabajadores, así como los documentos de cotización a la Seguridad Social. Ofrece otras muchas opciones como pueden ser: la gestión de ausencias, incidencias (bajas), realización de finiquitos, certificados de empresa… en definitiva, la documentación derivada de la relación laboral entre empresa y trabajador. Un curso completo, eficaz y muy práctico.   

 

Este programa formativo incluye numerosas las prácticas” paso a paso” y los cuestionarios.

 

ÍNDICE    

 

ContaPlus: 1 Introducción a ContaPlus 2 Proceso básico I 3 Proceso básico II 4 Creación y uso de asientos predefinidos 5 Cierre y apertura del ejercicio contable 6 Trabajando con IVA 7 Trabajando con balances 8 Trabajando con gráficos 9 Inventarios 10 Operaciones usuales 11 Utilidades de asientos 12 Anexo

 

FacturaPlus: 1 Introducción a FacturaPlus 2 Proceso básico 1 - Datos generales 3 Proceso básico 2. Operaciones de compra y venta 4 Otras operaciones 5 Listados por impresora 6 Informes 7 Otras utilidades

 

NominaPlus: 1 Introducción a NominaPlus Élite 2 Introducción de datos 3 Confección de nóminas y TC 4 Opciones anexas I 5 Opciones anexas II 6 Impresión 7 Informes y gráficos

 

 

RELACIONES LABORALES

 

Duración en horas:   30

 

OBJETIVOS DEL CURSO        

Poseer conocimientos en el terreno laboral de la empresa es necesario tanto para tareas de administración como ejecutivas, ya que los recursos humanos representan el mayor valor de cualquier organización empresarial. En el curso que nos ocupa se realizan muchas prácticas, llegando incluso a supuestos en los que hay que cumplimentar numerosa documentación del ámbito laboral. El curso incluye numerosas prácticas descargables (PDF y los cuestionarios.

 

ÍNDICE    

 

1 Introducción       

        1.1 Inicio de la relación laboral

        1.2 Contrato

        1.3 Alta del trabajador

        1.4 El recibo de salarios o Nómina (retenciones)

        1.5 Liquidación de retenciones

        1.6 Baja

 

2 Alta del trabajador - contratos 

        2.1 El contrato de trabajo

        2.2 Modalidades de contratación

        2.3 Contrato indefinido

        2.4 Contrato temporal

        2.5 Contrato para la formación y el aprendizaje

        2.6 Contrato en prácticas

        2.7 Derecho de información de los representantes legales

        2.8 Presentación del contrato de trabajo

        2.9 Bonificaciones y Reducciones a la contratación laboral

        2.10 Comunicar la Contratación. Contrat@

        2.11 Número de copias del contrato a presentar en el SPEE

        2.12 Cómo rellenar un modelo de contrato

        2.13 Ejemplo. Contrato de trabajo temporal

        2.14 Práctica - Contrato de trabajo de duración determinada

        2.15 Práctica - Contrato indefinido ordinario

        2.16 Cuestionario: Alta del trabajador. Contratos

 

3 Seguridad Social - Alta del trabajador

        3.1 Historia de la Seguridad Social

        3.2 Organigrama de la Seguridad Social

        3.3 Definición Seguridad Social

        3.4 Algunos conceptos

        3.5 Campo de aplicación

        3.6 Inscripción de empresas

        3.7 Afiliación de trabajadores en la Seguridad Social

        3.8 Plazos de presentación

        3.9 Práctica - Inscripción de nueva empresa

        3.10 Práctica - Alta del trabajador

        3.11 Práctica - Alta del trabajador en la Seguridad Social

        3.12 Cuestionario: Seguridad Social - Alta del trabajador

 

4 El Recibo de Salarios o Nómina          

        4.1 Conceptos generales

        4.2 El recibo de salarios o nómina

        4.3 Estructura del recibo de salarios - Encabezamiento

        4.4 Estructura - Devengos - Percepciones salariales

        4.5 Estructura - Devengos - Percepciones no salariales o extrasalariales

        4.6 Total devengado

        4.7 Cálculo de la base de cotización

        4.8 Caso práctico - Cálculo de Base de Cotización

        4.9 Práctica - Cálculo de Base de Cotización

        4.10 Cuestionario: El recibo de Salario La nomina

     5 Nómina mensual      

            5.1 Realización de una Nómina mensual

            5.2 Cálculo de las cuotas de cotización

            5.3 Práctica - Nómina mensual

            5.4 Práctica - Nómina mensual II

            5.5 Práctica - Nómina mensual III

            5.6 Práctica - Nómina mensual IV

            5.7 Práctica - Nómina mensual V

            5.8 Práctica - Nómina mensual VI

            5.9 Práctica - Nómina mensual VII

            5.10 Práctica - Nómina mensual VIII

            5.11 Práctica - Nómina mensual IX

            5.12 Práctica - Nómina mensual X

            5.13 Práctica - Nómina mensual XI

            5.14 Práctica - Nómina mensual XII

            5.15 Cuestionario: Nómina Mensual

    6 Nóminas diarias y en IT       

            6.1 Nóminas diarias

            6.2 Incapacidad temporal (IT)

            6.3 Cálculo de bases de cotización y subsidio por Accidente de Trabajo

            6.4 Cálculo de bases de cotización y subsidio por enfermedad común

            6.5 Nómina en IT por Accidente de Trabajo

            6.6 Nómina en IT por enfermedad común

            6.7 Práctica - Nómina diaria

            6.8 Práctica - Nómina diaria II

            6.9 Práctica - Nómina diaria III

            6.10 Práctica - Nómina diaria IV

            6.11 Práctica - Nómina diaria V

            6.12 Práctica - Nómina diaria VI

            6.13 Práctica - Nómina con baja por IT

            6.14 Práctica - Nómina con baja por IT II

            6.15 Práctica - Nómina con baja por IT III

            6.16 Práctica - Nómina con baja por IT IV

            6.17 Cuestionario: Nóminas diarias y en IT

    7 La cuota de cotización. Liquidación de cotizaciones 

            7.1 La cuota de cotización a la Seguridad Social

            7.2 Bonificaciones de la cuota

            7.3 Presentación y conservación de documentos

            7.4 Recaudación de cuotas

            7.5 Recaudación en periodo voluntario

            7.6 Sistema RED

            7.7 Recargos e Intereses de Demora Aplicables a las Cuotas

            7.8 La relación nominal de trabajadores (modelo TC-2)

            7.9 Procedimiento de cálculo automático de Pago Electrónico

            7.10 Justificación del pago de las cuotas

            7.11 Práctica - Bonificación

            7.12 Práctica - Recargo de Cuotas

            7.13 Práctica - Nuestra empresa

            7.14 Cuestionario: La cuota de cotización y Liquidación de Cotización

    8 IRPF

            8.1 IRPF

            8.2 Naturaleza, objeto y ámbito de aplicación del impuesto

            8.3 Retenciones a cuenta del IRPF

            8.4 Rendimientos de trabajo

            8.5 Retribuciones en especie

            8.6 Cálculo de la retención

            8.7 Límites a la obligación de retener

            8.8 Procedimiento para determinar el importe de la retención

            8.9 Modelo de declaración de circunstancias familiares

            8.10 Cálculo de las retenciones a cuenta del IRPF vía Internet

            8.11 Liquidación trimestral con Hacienda

            8.12 Modelo 111 y cumplimentación

            8.13 Ejemplo Modelo 111

            8.14 Resumen Anual de retenciones (modelo 190)

            8.15 Certificado de retenciones e ingresos a cuenta

            8.16 Retenciones, ingresos a cuenta y autoliquidación del impuesto

            8.17 Novedades que afectan al IRPF

            8.18 Novedades que afectan a actividades económicas

            8.19 Documentación a conservar de cara a una futura inspección

            8.20 Caso práctico - Retribución anual a efectos de IRPF

            8.21 Caso práctico - Situación Familiar a Efectos del IRPF

            8.22 Caso práctico - Retención a trabajador soltero sin hijos

            8.23 Práctica - Cumplimentación del Modelo 111

            8.24 Práctica - Cumplimentación del Modelo 111

            8.25 Cuestionario: El IRPF

    9 Extinción de la relación laboral         

            9.1 Extinción de la relación laboral

            9.2 Comunicación de baja de trabajadores

            9.3 Comunicación al Servicio Público de Empleo Estatal

            9.4 Salario y Recibo de Finiquito

            9.5 Definición de Salario de tramitación

            9.6 Indemnización por suspensión del contrato

            9.7 Indemnización por despido o cese

            9.8 Recibo de saldo y finiquito

            9.9 Mantenimiento de la relación laboral

            9.10 Prórroga

            9.11 Conversión a indefinido

            9.12 Caso práctico - Número 1

            9.13 Caso práctico - Extinción del contrato por expiración del tiempo convenido

            9.14 Caso práctico - Extinción del contrato por despido disciplinario

            9.15 Práctica - Finiquito

            9.16 Cuestionario: Extinción de la Relación Laboral

    10 Reforma del Mercado Laboral       

            10.1 Fomento de la contratación indefinida

            10.2 Novedades respecto a la extinción de contratos

    11 Anexos      

            11.1 Anexos

            11.2 Cuestionario: Cuestionario final

 

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